扬子江人力资源管理愿景

• 扬子江为热衷于中国公交客车工业发展的各种人才搭建最好的职业发展平台
• 扬子江为您提供中国公交客车制造业最好的工作机会 

扬子江人力资源管理使命

• 我们为扬子江输送德才兼备的高素质员工，把企业最优秀的文化和人才融合在一起，打造扬子江客车坚实的发展基础，提升企业竞争能力及增强扬子江品牌的市场价值 

针对这个使命我们在以下的工作方面不懈努力

• 打造创新、高效的员工队伍
• 创建奋斗、和谐的组织团队
• 传承优秀、科学的企业文化 

扬子江人力资源管理理念：

• 公交优先，人才优先。
• 以人为本，人尽其才
• 绩效考核，按劳酬薪。建立职薪相统一的分配制度，以业绩论英雄。